Nel settore dei trasporti, il lavoro straordinario è talvolta inevitabile, così come il lavoro domenicale o festivo. All'ASTAG viene spesso chiesto come gestire correttamente dal punto di vista legale…

A seconda del carico di lavoro stagionale, l'orario di lavoro degli autisti può fluttuare notevolmente e portare a saldi orari positivi o negativi. La nuova disposizione dell'Ordinanza sugli autisti…

Un dipendente pagato a ore si ammala. Ha diritto al pagamento continuato del salario?

Un'impresa di trasporto pone fine al rapporto di lavoro di un dipendente nel rispetto del periodo di preavviso di due mesi. Quando il datore di lavoro consegna la comunicazione scritta di…

Presentazione del webinar ASTAG "Certificato di lavoro, incapacità lavorativa" del 3 febbraio 2022

Un autista è stato messo in malattia dal suo medico per diversi mesi. Due settimane di ferie, programmate da tempo, rientrano ora nel periodo di congedo per malattia. Sebbene il dipendente sia ancora…

Secondo l'OLR 1, gli autisti possono lavorare fino a 60 ore settimanali se non superano una media settimanale di 48 ore su un periodo di 26 settimane. Le ore o i giorni di compensazione sono lo…

Durante l'attuale periodo di preavviso, il dipendente vuole partecipare a numerosi appuntamenti per colloqui di lavoro con potenziali nuovi datori di lavoro. Ha diritto a permessi retribuiti per…

Durante un giorno festivo ufficiale, un dipendente deve prestare servizio militare o è malato. Cosa deve tenere presente il datore di lavoro in questo caso e in generale per quanto riguarda i giorni…

Un autista non è in grado di lavorare a causa di una malattia o di un infortunio. Il datore di lavoro deve pagare il salario dal primo giorno di assenza o può accordarsi diversamente con il…

Come si calcola la paga oraria di un autista?

L'azienda di trasporti Meier impiega autisti per i servizi di raccolta dei rifiuti a livello locale e regionale. Ora Meier si chiede se deve pagare o meno le spese di ristorazione ai suoi autisti per…

L'autista temporaneo viene impiegato da un'impresa di trasporto in base al carico di lavoro e viene quindi chiamato di solito con breve preavviso. Ciò comporta una media annuale di circa due giorni…

Il fondatore e proprietario di X-Transporte GmbH vende la sua azienda a logistica AG, che prosegue l'attività (mantenendo l'identità dell'azienda). Cosa bisogna considerare in merito ai rapporti di…

Europapark Rust, Germania - una giornata emozionante e ricca di esperienze ed emozioni per i visitatori, e una giornata di lunga presenza per l'autista. Il suo veicolo, infatti, rimane in parcheggio…

Gli autisti possono lavorare per un massimo di 48 ore settimanali su un periodo di 26 settimane (art. 8 OLR 1 ). Come si calcola questa media e quali sono le particolarità di cui il datore di lavoro…

Le persone che svolgono un'attività autonoma nella loro occupazione principale spesso guadagnano un "reddito supplementare" come autisti temporanei. Può trattarsi di un maestro di scuola guida che, a…

Un dipendente è assente a causa di un incidente. Durante l'assenza, suo fratello muore. Il dipendente ha diritto a giorni di ferie secondo il contratto di lavoro?

Il datore di lavoro deve pagare il salario se un dipendente assiste un bambino malato?

Una persona parzialmente inabile al lavoro può lavorare più di quanto previsto dal certificato medico? Qual è la base legale per questo?

Quali sarebbero le conseguenze se il mio datore di lavoro annullasse il mio apprendistato prima della sua conclusione? Qual è la situazione giuridica?

Un trasportatore è anche l'unico azionista della sua società. È quindi considerato un lavoratore autonomo o un dipendente ai sensi dell'Ordinanza sugli autisti (OLR 1; RS 822.221)? Variante: qual è la…

Un dipendente che lavora a tempo pieno come giardiniere per 42 ore settimanali guida un'auto o un camion nel fine settimana (sabato o domenica). Quali regole deve rispettare per quanto riguarda…

È possibile imporre agli autisti una clausola di non concorrenza nel loro contratto di lavoro per il periodo successivo alla cessazione del rapporto di lavoro?

A quali condizioni posso ridurre le ferie di un dipendente inabile al lavoro?

Il dipendente inizia a lavorare il 1° marzo. Il 28 ottobre, il datore di lavoro pone fine al suo rapporto di lavoro con un mese di preavviso al 30 novembre. Il dipendente è malato dal 2 novembre al 7…

I dipendenti retribuiti a ore hanno diritto al pagamento delle ferie?